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La SRT redefine el mapa de las Comisiones Médicas en San Luis, creando nuevas delegaciones para facilitar el acceso, mientras que Chubut logra una histórica autorización para autoasegurar los riesgos laborales de su personal, marcando un antes y un después en la gestión de ART provinciales.
Un tsunami de cambios sacude el sistema de Riesgos del Trabajo en Argentina, con la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (S.R.T.) en el ojo de la tormenta. Dos resoluciones clave, la 56/2025 y la 58/2025, ambas del 11 de diciembre de 2025, impactan directamente en la gestión de las contingencias laborales en las provincias de San Luis y Chubut, prometiendo mayor celeridad y autonomía.
La Resolución 56/2025 de la S.R.T. es una excelente noticia para los trabajadores puntanos. En cumplimiento de un convenio de colaboración con la Provincia de San Luis (firmado el 30 de mayo de 2025, tras la adhesión provincial a la Ley N° 27.348), se ha dispuesto la creación de DOS (2) Delegaciones de la Comisión Médica N° 27, una con asiento en la vibrante Villa Mercedes y otra en la estratégica Concarán. Además, se sumará un Anexo operativo en la Estación de Interconexión Regional de Ómnibus (E.D.I.R.O.) en la capital provincial.
Esto significa que:
"Hasta tanto se habilite su funcionamiento, los trámites de Villa Mercedes y Concarán serán sustanciados en la Comisión Médica N° 27 de San Luis capital." - Un detalle a tener en cuenta para los primeros pasos.
Esta medida es un paso gigante hacia la descentralización y mejora del acceso a la justicia para los trabajadores, haciendo más eficiente el proceso de evaluación de siniestros laborales.
Por otro lado, la Resolución 58/2025 representa un verdadero hito para el Gobierno de la Provincia del Chubut (C.U.I.T. N° 30-67049620-8). La S.R.T. le otorgó la autorización para autoasegurar los riesgos de trabajo definidos por la Ley N° 24.557, en el marco de la Ley N° 27.348.
¿Qué implica este "Autoaseguro Público Provincial"?
La S.R.T. fiscalizará de cerca que Chubut cumpla con las observaciones formuladas y se integre al sistema de registros, garantizando la existencia de una estructura suficiente y un régimen económico-financiero separado para las prestaciones. Este movimiento de Chubut es una clara señal de mayor federalismo y empoderamiento de las provincias en la gestión de sus recursos y responsabilidades laborales.
