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Homologado el acuerdo entre UTEDYC y las Confederaciones de Mutualidades, garantizando una recomposición salarial vital para miles de trabajadores del sector.
Una buena para el sector de las mutualidades: el Ministerio de Capital Humano, a través de la Dirección Nacional de Relaciones y Regulaciones del Trabajo, ha homologado el acuerdo de recomposición salarial entre la UNION TRABAJADORES DE ENTIDADES DEPORTIVAS Y CIVILES (UTEDYC) y las entidades empleadoras CONFEDERACION NACIONAL DE MUTUALIDADES DE LA REPUBLICA ARGENTINA y CONFEDERACION ARGENTINA DE MUTUALIDADES. Este pacto, enmarcado en el Convenio Colectivo de Trabajo N° 807/23, es un oxígeno para los trabajadores de un sector fundamental.
El acuerdo y su anexo establecen los términos y condiciones para la actualización de los salarios, un paso esencial para mitigar el impacto de la inflación y asegurar el poder adquisitivo de los empleados. La homologación oficializa estas mejoras, haciendo que sean de cumplimiento obligatorio para todas las mutualidades alcanzadas por el convenio.
Es un claro ejemplo de cómo la negociación colectiva sigue siendo la herramienta principal para la defensa de los derechos laborales en Argentina. Para los trabajadores de clubes, polideportivos, asociaciones civiles y otras mutuales, significa un alivio directo en su economía familiar. Para las entidades mutuales, representa un ajuste en sus estructuras de costos, pero también la garantía de un marco de paz social y la valoración de su capital humano. La medida impacta en un amplio universo de instituciones y miles de trabajadores a lo largo y ancho del país.
