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Los trabajadores de estaciones de servicio y GNC logran un nuevo acuerdo salarial homologado, con gratificación y aportes clave. ¿Impactará en el precio del combustible o traerá paz al sector?
Mientras los precios de la nafta no dan tregua, el Boletín Oficial trae una buena nueva para los que están en la primera línea: los playeros y trabajadores de estaciones de servicio y GNC, garages, playas de estacionamiento y lavaderos. La Disposición 967/2025 homologa un acuerdo crucial que establece nuevas condiciones salariales en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 521/07.
El acuerdo, celebrado entre el SINDICATO OBREROS Y EMPLEADOS DE ESTACIONES DE SERVICIO Y GNC, GARAGES, PLAYAS DE ESTACIONAMIENTO Y LAVADEROS (SOESGYPE), la FEDERACION DE OBREROS Y EMPLEADOS DE ESTACIONES DE SERVICIO, GARAGES, PLAYAS DE ESTACIONAMIENTO, LAVADEROS Y GOMERIAS DE LA REPUBLICA ARGENTINA (FOEESGRA) por la parte sindical, y la FEDERACION EMPRESARIOS DE COMBUSTIBLES DE LA REPUBLICA ARGENTINA (FECRA) por la parte empleadora, pacta no solo mejoras salariales sino también una gratificación.
Además, el texto es explícito sobre los diversos aportes:
La Dirección Nacional de Relaciones y Regulaciones del Trabajo, dependiente del Ministerio de Capital Humano, dio su bendición a este pacto, confirmando que "no surge contradicción con la normativa laboral vigente" y que se cumplen los requisitos formales de la Ley N° 14.250 de Negociación Colectiva.
Este acuerdo, que busca mejorar el poder adquisitivo de los trabajadores del sector, tiene implicaciones directas. Por un lado, genera estabilidad laboral y paz social, algo vital en un rubro que está en constante tensión por los precios de los combustibles y la inflación. Por otro lado, las nuevas condiciones salariales y los aportes podrían representar un aumento en los costos operativos para las empresas, lo que, en un mercado tan sensible, podría trasladarse a los precios finales de los combustibles. Los consumidores deberán estar atentos si este acuerdo se suma a la presión alcista en el surtidor. La fecha del acuerdo original, 4 de diciembre de 2023, y su homologación en 2025, muestra la dilatación de estos procesos.
