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La Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo homologó un explosivo pacto que redefine los salarios de los mineros y cementeros, con impacto directo en el bolsillo de miles y en el costo de la construcción. ¿Se viene un aumento en el precio del ladrillo?
¡ATENCIÓN, CONSTRUCTORAS Y CONSUMIDORES! El Ministerio de Capital Humano, a través de su Dirección Nacional de Relaciones y Regulaciones del Trabajo, acaba de dar luz verde a un acuerdo salarial que sacudirá los cimientos de la industria cementera y minera. Se trata de la homologación de nuevos esquemas de remuneración pactados entre la poderosa ASOCIACION OBRERA MINERA ARGENTINA (AOMA) y la ASOCIACION DE FABRICANTES DE CEMENTO DE PORTLAND.
Este acuerdo, que se inscribe en los Convenios Colectivos de Trabajo N° 53/89 y N° 54/89, implica nuevas condiciones salariales para los trabajadores del sector. Si bien los detalles específicos de las escalas se encuentran en los anexos de la disposición (¡que hay que ir a buscar al BORA online!), la noticia es clara: los mineros y cementeros tendrán un ajuste en sus haberes. Esto, por supuesto, es una excelente noticia para los empleados, que verán una mejora en su poder adquisitivo en un contexto económico complejo.
Sin embargo, la otra cara de la moneda es el posible efecto dominó en los costos de producción. Las empresas cementeras, al afrontar mayores gastos laborales, podrían trasladar parte de ese incremento a los precios finales del cemento. Esto, a su vez, podría impactar en el costo de la construcción, desde grandes obras de infraestructura hasta la refacción de tu casa.
La Disposición también deja la puerta abierta para evaluar la fijación del tope indemnizatorio del Artículo 245 de la Ley de Contrato de Trabajo, un punto siempre sensible en las negociaciones. Este tipo de medidas, aunque rutinarias en el marco de la negociación colectiva, son cruciales para entender hacia dónde va la economía laboral del país.
Manténgase informado: Consulte el sitio web del Boletín Oficial para acceder a los anexos con las escalas salariales detalladas y anticipe los movimientos del mercado.
